Ежегодно сотни молодых дипломированных врачей пополняют ряды специалистов самой гуманной и необходимой людям профессии. При этом их дефицит не становится меньше и особенно остро бьёт по отдалённым сёлам, районным центрам, находящимся порой за сотни километров от больших городов.
Что и говорить, если даже в Акмолинской, столичной, области более 20 вакансий для женских врачей, а по недавней информации профильного ведомства, в среднем на одного акушера-гинеколога приходится обслуживание более четырёх тысяч женщин. Только для 32 многопрофильных межрайонных больниц, модернизация которых сегодня интенсивно ведётся, требуется примерно 860 врачей и около 400 медсестер. Сюда же надо прибавить строительство 655 объектов первичной медико-санитарной помощи на селе – медпунктов, врачебных амбулаторий и фельдшерско-акушерских пунктов, тех самых печально известных ФАПов, когда-то спешно порушенных неоправданным чиновничьими распоряжениями. На этот комплекс сельских медицинских услуг бюджет предусмотрел выделение почти трёх десятков миллиардов тенге. Цифра явно не окончательная с учётом инфляции и прочих непредвиденных обстоятельств. Но то, что реализация проекта «Модернизация сельского здравоохранения» является насущной потребностью для страны, абсолютно ясно и никаким отсрочкам не подлежит.
По данным за прошлый год, количество сельчан в Казахстане составляет 38,4% от общей численности населения, или 7,6 млн человек. Но их обеспеченность элементарными стандартами проживания чуть более 64%. А ведь это главные кормильцы страны, создающие её продуктовую национальную безопасность! Необходимо, чтобы принцип «золотого часа» в предоставлении квалифицированной медицинской помощи как можно скорее стал реальностью, независимо от географии, для каждого населённого пункта.
Шаг за шагом это осуществляется, и сегодня не только горожане, но и сельские жители имеют возможность пройти скрининги по восьми заболеваниям от артериальной гипертензии до колоректального рака. Причём сельчанам можно подвергнуться и четырём дополнительным исследованиям по ранней диагностике заболеваний органов дыхания, желудочно-кишечного тракта, почек и предстательной железы. Нехватку медицинских кадров в известной степени нейтрализует транспортная медицина, весьма эффективная для оказания помощи жителям отдаленных населенных пунктов, и специальные медицинские поезда, курсирующие в десяти областях Казахстана.
И всё же главной повесткой дня остаётся привлечение медиков практически всех специальностей в регионы страны. Среди мер, способствующих этому, с прошлого года врачам, выбравшим жизнь и работу на селе, единовременно выплачивают в качестве подъёмных восемь с половиной млн тенге. Им предоставляется арендное жильё с компенсацией оплаты коммунальных услуг, внеочередное определение детей в детсады. А в ВКО лучшим молодым специалистам-медикам даже обещаны зарубежные стажировки. Для поднятия социального престижа профессии планируется учреждение почётного звания «Қазақстанның еңбек сіңірген дәргері» с солидной единовременной выплатой и проведение республиканского конкурса «Лучший в профессии», победители которого также получат значительные награды.
Судя по всему, исполнится мечта Айман Уразбаевой, главного врача Алтынсаринской районной больницы Костанайской области, о пополнении клиники молодыми кадрами, о её современном технологическом оснащении. И о том, что обязательно расширятся горизонты и возможности профессии, которой посвятила она более тридцати лет своей жизни.
Калима МУСТАФАЕВА
